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¿Cuáles son los puestos de trabajo más solicitados en México?

Las nuevas vacantes en las empresas están relacionadas con el sector de Salud, Sanidad y de Atención al Cliente, de acuerdo con LinkedIn

A pesar de que, tras la pandemia, México cerró con una tasa de desempleo del 3.8% (equivalente a 2.1 millones de personas), la apertura de nuevas vacantes en las empresas se ha especializado, al igual que las pruebas psicométricas requeridas para la selección de talento. Pero ¿cuáles son los puestos de trabajo más solicitados en México?

Actualmente, los puestos de trabajo más solicitados en México se encuentran en el sector de Salud, de Sanidad y de Atención al Cliente, de acuerdo con la red social LinkedIn. Sin embargo, el proceso de selección de las empresas se ha vuelto más específico para lograr seleccionar a las personas indicadas.

“Si bien las empresas necesitan de personal, es importante cuidar al talento que entra en cada equipo para evitar contar con candidatos sobre calificadas o que no tengan las competencias necesarias para cada puesto laboral”, explica la CEO & Co-Founder de la plataforma Potentor, Andrea Vargas.

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Los 4 puestos de trabajo más solicitados en México

A continuación, te presentamos los 4 puestos de trabajo más solicitados en México, según LinkedIn, acompañados de las competencias y pruebas psicometrías recomendadas por la empresa experta en desarrollo humano, Potentor.

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1. Profesionales médicos especializados

No es desconocido que la pandemia provocada por el Covid-19 ocasionará una saturación de tratamientos y consultas médicas a nivel mundial. En ese sentido, el puesto de trabajo más solicitados en México, este 2021, es el de profesional médico especializado.

Para este empleo en específico se necesita contar, entre muchas otras, con las siguientes competencias:

  • Calidad en el trabajo
  • Impacto e influencia
  • Integridad y confiabilidad
  • Resolución de problemas
  • Orientación a resultados y servicio al cliente.

Por lo tanto, las pruebas psicométricas recomendadas por Potentor corresponden a los aspectos:

  • Intelectuales
  • Emocionales
  • Liderazgo
  • Integridad
2. Puestos en desarrollo empresarial y ventas

Tras la pandemia, la necesidad de incrementar los ingresos por parte de las empresas se ha agudizado. Debido a esto no es extraño que el segundo puesto de trabajo más solicitado en México corresponda a los expertos en venta, quienes se responsabilizan en mayor medida de los ingresos de la compañía y de estar en una búsqueda constante de soluciones para cubrir las necesidades que tengan los clientes.

De acuerdo con Potentor, para estos puestos es indispensable contar con:

  • Pensamiento estratégico
  • Planeación y organización
  • Negociación
  • Comunicación efectiva
  • Persuasión
  • Enfoque en las ventas

Por ende, el método de evaluación recomendado se basa en las pruebas:

  • Emocionales
  • Intelectuales
  • Liderazgo
3. Servicios creativos

El tercer empleo que lidera la lista de los puestos de trabajo más solicitados en México tiene una relación estrecha con los puestos en ventas, pues corresponden a la creación de nuevas herramientas para fortalecer el trabajo y eliminar los rezagos ocasionados por el trabajo desde casa.

Por lo tanto, es importante tener:

  • Capacidad de innovación
  • Adaptabilidad
  • Flexibilidad
  • Creatividad
  • Comunicación efectiva
  • Agilidad y búsqueda de información

De acuerdo con Potentor, se aconseja valorar estas competencias con pruebas enfocadas en la parte:

  • Intelectual
  • Emocional
  • Habilidades
4. Educación

Finalmente, nos encontramos con el cuarto puesto de trabajo más solicitado en México, el cual corresponde a la implementación de nuevas estrategias para un aprendizaje virtual. Estas mismas se resuelven con la necesidad de contratar a nuevos docentes en la institución educativa desde primaria hasta universidad. De hecho, su crecimiento repentino, además de convertirlo en uno de los puestos de trabajo más solicitados en México, lo hacen una alternativo interesante para los profesionales mayores de 50 años.

Al ser un trabajo que incrementó de la noche a la mañana, es necesario contar con competencias basadas en:

  • Administración de recursos
  • Aprendizaje continuo
  • Comunicación efectiva
  • Adaptación al cambio

Conocimiento del contexto al momento de contratar.

Para esto, se recomienda evaluar con las siguientes competencias:

  • Intelectuales
  • Emocionales
  • Habilidades

Estos fueron los cuatro puestos de trabajo más solicitados en México, ya que fueron lo que tuvieron mayor número de solicitudes registradas en el 2021 dentro de la plataforma LinkedIn. Recuerda que la apertura de nuevas vacantes en las empresas se ha especializado, al igual que las competencias y pruebas psicométricas requeridas para la selección de ese talento.

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